Комиссия по урегулированию споров в доу
Cайт для руководителя детского сада , Дошкольное воспитание в ДОУ
«Заведующая детским садом , Руководитель ДОУ »
Локальные акты ДОУ
Положение о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений в ДОУ
Председатель ПК Заведующий
Положение о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений в муниципальном бюджетном образовательном учреждении _________
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений (далее – Положение) разработано на основе Федерального закона от 29. 12. 2012 №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (часть 4 статья 45) .
1.2. Настоящее Положение устанавливает порядок создания, организации работы, принятия и исполнения решений Комиссией по урегулированию споров между участниками образовательных отношений (далее – Комиссия) в муниципальном бюджетном образовательном учреждении города Костромы «Центр развития ребёнка – Детский сад № 75» (далее Учреждение).
1.3. Комиссия создаётся с целью урегулирования разногласий между участниками образовательных отношений по вопросам реализации права на образование, в том числе в случаях возникновения конфликта интересов педагогического работника, вопросам применения локальных нормативных актов Учреждения.
2. Формирование и организация работы Комиссии
2.1. Комиссиясоздается в составе 8 членов из равного числа представителей родителей (законных представителей) воспитанников и представителей работников Учреждения. Делегирование представителей участников образовательных отношений в состав Комиссии осуществляется советом родителей (законных представителей) несовершеннолетних воспитанников Учреждения и представительным органом работников.
2.2. Комиссия формируется на один год и утверждается приказом заведующего Учреждения.
2.2. В состав Комиссии входят представитель родителей (законных представителей) воспитанников, представитель работников Учреждения, старший воспитатель, инспектор по охране права детства, педагог-психолог и т. д.).
2.6. В целях организации работы Комиссия избирает из своего состава председателя и секретаря.
2.3. Председателя Комиссии выбирают из числа членов Комиссии простым большинством голосов путем открытого голосования в рамках проведения заседания Комиссии. Заведующий Учреждением не может быть избран председателем Комиссии.
2.4. Срок полномочия председателя один год с правом переизбраться на второй срок.
2.5. Один раз в полгода Председатель Комиссии представляет отчет о проделанной работе руководителю Учреждения.
2.3. Члены Комиссии осуществляют свою деятельность на безвозмездной основе.
2.4. Досрочное прекращение полномочий члена Комиссии осуществляется:
2.4.1. на основании личного заявления члена Комиссии об исключении из его состава;
2.4.2. по требованию не менее 2/3 членов Комиссии, выраженному в письменной форме;
2.4.3. в случае отчисления из Организации обучающегося, родителем (законным представителем) которого является член Комиссии, или увольнения работника – члена Комиссии.
2.5. В случае досрочного прекращения полномочий члена Комиссии в ее состав избирается новый представитель от соответствующей категории участников образовательного процесса в соответствии с п. 3 настоящего Положения.
2.6. Комиссия принимает заявления от педагогов, сотрудников, родителей воспитанников (законных представителей) в письменной форме.
2.7. Комиссия по поступившим заявлениям разрешает возникающие конфликты только на территории учебного заведения, только в полном составе и в определенное время (в течение 3-х дней с момента поступления заявления), заранее оповестив заявителя и ответчика.
2.8. Решение Комиссии принимается большинством голосов и фиксируется в протоколе заседания Комиссии . Комиссия самостоятельно определяет сроки принятия решения в зависимости от времени, необходимого для детального рассмотрения конфликта, в том числе для изучения документов, сбора информации и проверки ее достоверности.
2.9. Председатель Комиссии имеет право наложить вето на решение членов комиссии.
2.10. Председатель Комиссии подчиняется руководителю Учреждения, но в своих действиях независим, если это не противоречит Уставу учреждения, законодательству РФ.
2.11. Председатель в одностороннем порядке имеет право пригласить для профилактической беседы педагога, сотрудника, родителей воспитанников (законных представителей), не собирая для этого весь состав Комиссии.
2.12. Председатель имеет права обратиться за помощью к заведующему ДОУ для разрешения особо острых конфликтов.
2.13. Председатель и члены Комиссии не имеют права разглашать информацию поступающую к ним. Никто, кроме членов Комиссии, не имеет доступа к информации.
2.14. Комиссия несет персональную ответственность за принятие решений.
2.15. Решение Комиссии является обязательным для всех участников образовательных отношений в Учреждении и подлежит исполнению в сроки, предусмотренные указанным решением.
2.16. Решение Комиссии может быть обжаловано в установленном законодательством Российской Федерации порядке
3. Порядок работы Комиссии
3.1. Комиссия собирается по мере необходимости. Решение о проведении заседания Комиссии принимается ее председателем на основании обращения (жалобы, заявления, предложения) участника образовательных отношений не позднее 5 (примерный срок) учебных дней с момента поступления такого обращения.
3.2. Обращение подается в письменной форме. В жалобе указываются конкретные факты или признаки нарушений прав участников образовательных отношений, лица, допустившие нарушения, обстоятельства.
3.3. Комиссия принимает решения не позднее 10 учебных дней с момента начала его рассмотрения. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствовало не менее 3/4 членов Комиссии.
Лицо, направившее в Комиссию обращение, вправе присутствовать при рассмотрении этого обращения на заседании Комиссии. Лица, чьи действия обжалуются в обращении, также вправе присутствовать на заседании Комиссии и давать пояснения.
Для объективного и всестороннего рассмотрения обращений Комиссия вправе приглашать на заседания и заслушивать иных участников образовательных отношений. Неявка данных лиц на заседание Комиссии либо немотивированный отказ от показаний не являются препятствием для рассмотрения обращения по существу.
3.4. Комиссия принимает решение простым большинством голосов членов, присутствующих на заседании Комиссии.
3.5. В случае установления фактов нарушения прав участников образовательных отношений Комиссия принимает решение, направленное на восстановление нарушенных прав. На лиц, допустивших нарушение прав обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся, а также работников организации, Комиссия возлагает обязанности по устранению выявленных нарушений и (или) недопущению нарушений в будущем.
Если нарушения прав участников образовательных отношений возникли вследствие принятия решения образовательной организацией, в том числе вследствие издания локального нормативного акта, Комиссия принимает решение об отмене данного решения образовательной организации (локального нормативного акта) и указывает срок исполнения решения.
Комиссия отказывает в удовлетворении жалобой на нарушение прав заявителя, если посчитает жалобу необоснованной, не выявит факты указанных нарушений, не установит причинно-следственную связь между поведением лица, действия которого обжалуются, и нарушением прав лица, подавшего жалобу или его законного представителя.
4. Обеспечение деятельности Комиссии
4.1. Документация Комиссии выделяется в отдельное делопроизводство.
4.2. Заседания Комиссии оформляются отдельным протоколом.
4.3. Протоколы заседаний Комиссии сдаются вместе с отчетом за год руководителю Учреждения и хранятся в документах совета три года.
5. Права членов Комиссии
Комиссия имеет право:
- принимать к рассмотрению заявления любого участника образовательных отношений при несогласии с решением или действием руководителя;
- принять решение по каждому спорному вопросу, относящемуся к ее компетенции;
- запрашивать дополнительную документацию, материалы для проведения самостоятельного изучения вопроса;
- рекомендовать приостанавливать или отменять ранее принятое решение на основании проведенного изучения при согласии конфликтующих сторон;
- рекомендовать изменения в локальных актах Учреждения с целью демократизации основ управления или расширения прав участников образовательных отношений.
6. Обязанности членов Комиссии
Члены Комиссии обязаны:
- присутствовать на всех заседаниях комиссии;
- принимать активное участие в рассмотрении поданных заявлений в устной или письменной форме;
- принимать решение по заявленному вопросу открытым голосованием (решение считается принятым, если за него проголосовало большинство членов комиссии при присутствии ее членов в полном составе);
- принимать своевременно решение, если не оговорены дополнительные сроки рассмотрения заявления;
- давать обоснованный ответ заявителю в устной или письменной форме в соответствии с пожеланием заявителя.
Комментарий. Приведенный вариант положения о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений (далее – Комиссия) фиксирует цели ее деятельности, указанные в Федеральном законе № 273-ФЗ, и раскрывает механизм работы.
Положение разработано применительно к образовательным организациям, в которых обучаются несовершеннолетние обучающиеся (например, общеобразовательные организации).
В Комиссию могут входить четное число членов – поровну от работников и законных представителей обучающихся. Делегирование работников осуществляется по решению представительного органа работников (см. , а родителей (законных представителей) обучающихся – по решению их представительного органа (совета родителей (законных представителей) обучающихся).
В Комиссию вправе обращаться сами обучающиеся, их родители (законные представители), в том числе, от собственного имени, педагоги, руководящие работники образовательной организации.
Данное положение не детализирует вопросы процедуры организации работы Комиссии и вопросы принятия решений. Это может быть уточнено в положении о Комиссии конкретной образовательной организации. Возможно, следует указать, что документы, поступившие в Комиссию, и протоколы решений (и заседаний) входят в общую систему делопроизводства организации.
Предлагаемая модель предполагает утверждение данного положения как локального нормативного акта образовательной организации приказом руководителя образовательной организации, однако в соответствии с уставом возможно отнесении полномочий по утверждении данного положения к компетенции того или иного коллегиального органа образовательной организации, например, попечительского или управляющего совета. Принятие данного положения как локального нормативного акта с учетом с учетом мнения советов обучающихся, советов родителей, а также представительных органов работников этой организации и (или) обучающихся в ней (при их наличии) предусмотрено ч. 6 ст. 45 Федерального закона № 273-ФЗ и должно быть отражено в самом положении (см. п. 2 положения). При этом данный факт не означает, что комиссия является подконтрольной органу, который утвердил данное положение.
Положение о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений дошкольного образовательного учреждения
материал на тему
Комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных отношений дошкольного образовательного учреждения (далее – комиссия) создается в целях урегулирования разногласий между участниками образовательных отношений по вопросам реализации права на образование, в том числе в случаях:
– возникновения конфликта интересов педагогического работника;
-применения локальных нормативных актов ДОУ;
-обжалование решений о применении к воспитанникам дисциплинарного высказывания.
Комиссия является первичным органом по рассмотрению конфликтных ситуаций в учреждении.
Скачать:
Предварительный просмотр:
Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное
учреждение “Детский сад № 28 комбинированного вида”
457100 Челябинская область, г. Троицк, ул. Крупской,20, тел. (35163) 3-34-35
ИНН 7418012519 КПП 742401001
на общем собрании
Председатель общего собрания
от «29» декабря 2015
детским садом №28
от «30» декабря 2015
С учетом мнения совета родителей
от «29»декабря 2015
о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений дошкольного образовательного учреждения
1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии со ст.45 Федерального закона от 29.12.2012 №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» .
1.2. Комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных отношений дошкольного образовательного учреждения (далее – комиссия) создается в целях урегулирования разногласий между участниками образовательных отношений по вопросам реализации права на образование, в том числе в случаях:
– возникновения конфликта интересов педагогического работника;
-применения локальных нормативных актов ДОУ;
-обжалование решений о применении к воспитанникам дисциплинарного высказывания.
1.3.Комиссия является первичным органом по рассмотрению конфликтных ситуаций в учреждении.
1.4. В своей деятельности комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных отношений руководствуется Законом РФ «Об образовании в Российской Федерации», Трудовым Кодексом РФ, уставом детского сада, Правилами внутреннего распорядка, другими нормативными актами.
1.5. В своей работе комиссия должна обеспечивать соблюдение прав личности.
1.6. Настоящее Положение устанавливает порядок создания, организации работы, принятия и исполнения решений комиссией по урегулированию споров между участниками образовательных отношений дошкольного образовательного учреждения.
1.7. Участниками образовательных отношений в ДОУ являются: родители (законные представители) воспитанников, воспитанники, педагогические работники и их представители, администрация ДОУ.
1.8. Настоящее Положение принято на общем собрании трудового коллектива детского сада с учетом мнения совета родителей (законных представителей) и утверждено заведующим учреждения.
1.9. Положение действует до принятия нового. В настоящее Положение могут быть внесены изменения.
II. Организации работы комиссии
(порядок создания, механизмы принятия решений)
2.1. Комиссия создается в составе 6 членов из равного числа представителей родителей (законных представителей) воспитанников и представителей работников детского сада.
2.2. Делегирование представителей родителей (законных представителей) в состав комиссии осуществляется советом родителей учреждения.
2.3.Представители работников учреждения (из состава педагогических работников) в состав комиссии избираются общим собранием трудового коллектива дошкольного образовательного учреждения.
2.4. Срок полномочий комиссии составляет один год.
2.5. Сформированный состав комиссии утверждается приказом по учреждению.
2.6. Председатель комиссии и секретарь выбираются из числа членов комиссии большинством голосов путем открытого голосования в рамках проведения первого заседания комиссии.
2.7. Срок полномочий председателя и секретаря комиссии составляет один год.
2.8.Досрочное прекращение полномочий члена комиссии осуществляется:
– на основании личного заявления члена комиссии об исключении его из состава комиссии;
– по требованию не менее 2/3 членов комиссии, выраженному в письменной форме;
– в случае отчисления (выбытия) из детского сада воспитанника, родителем (законным представителем) которого является член комиссии;
– увольнения работника – члена комиссии.
2.9. В случае досрочного прекращения полномочий члена комиссии в ее состав избирается новый представитель от соответствующей категории участников образовательных отношений в соответствии с п. 2.1. настоящего Положения.
2.10. Комиссия собирается по мере необходимости. Решение о проведении заседания комиссии принимается ее председателем на основании обращения (жалобы, заявления, предложения) участника образовательных отношений не позднее 7 календарных дней с момента поступления такого обращения.
2.11. Обращение подается в письменной форме. В жалобе указываются конкретные факты или признаки нарушений прав участников образовательных отношений, лица, допустившие нарушения, обстоятельства (Приложение № 1).
2.12. Комиссия принимает решение не позднее 14 календарных дней с момента начала его рассмотрения.
2.13. Решение комиссии принимается большинством голосов и фиксируется в протоколе заседания комиссии.
2.14. Лицо, направившее в комиссию обращение, вправе присутствовать при рассмотрении этого обращения на заседании комиссии. Лица, чьи действия обжалуются в обращении, также вправе присутствовать на заседании комиссии и давать пояснения.
2.15. Для объективного и всестороннего рассмотрения обращений комиссия вправе приглашать на заседания и заслушивать иных участников образовательных отношений. Неявка данных лиц на заседание комиссии либо немотивированный отказ от показаний не являются препятствием для рассмотрения обращения по существу.
2.16. Председатель комиссии имеет право обратиться за помощью к заведующему учреждения для разрешения особо острых конфликтов.
2.17. Председатель и члены комиссии не имеют права разглашать поступающую к ним информацию. Комиссия несет персональную ответственность за принятие решений.
2.18. Решение комиссии является обязательным для всех участников образовательных отношений в учреждении и подлежит исполнению в сроки, предусмотренные указанным решением.
2.19. Решение по рассматриваемому вопросу до заявителя доводит председатель конфликтной комиссии или его заместитель в устной или письменной форме. Заявитель расписывается в журнале регистрации в получении решения по его заявлению. Журнал регистрации заявлений в комиссию должен быть пронумерован, прошнурован и храниться в номенклатуре дел учреждения.
2.20. Форма журнала регистрации заявлений в комиссию представлена в Приложении № 2.
2.21. Решение комиссии может быть обжаловано в установленном законодательством Российской Федерации порядке.
2.22. В случае установления фактов нарушения прав участников образовательных отношений комиссия принимает решение, направленное на восстановление нарушенных прав. На лиц, допустивших нарушение прав воспитанников, родителей (законных представителей) воспитанников, а также работников детского сада комиссия возлагает обязанности по устранению выявленных нарушений и (или) недопущению нарушений в будущем.
2.23. Если нарушения прав участников образовательных отношений возникли вследствие принятия решения детским садом, в том числе вследствие издания локального нормативного акта, комиссия принимает решение об отмене данного решения учреждения (локального нормативного акта) и указывает срок исполнения решения.
2.24. Комиссия отказывает в удовлетворении жалобы на нарушение прав заявителя, если посчитает жалобу необоснованной, не выявит факты указанных нарушений, не установит причинно-следственную связь между поведением лица, действия которого обжалуются, и нарушением прав лица, подавшего жалобу или его законного представителя.
III. Права членов комиссии
Комиссия имеет право:
3.1.Принимать к рассмотрению обращение (жалобу, заявление, предложение) любого участника образовательных отношений в пределах своей компетенции.
3.2 . Принять решение по каждому спорному вопросу, относящемуся к ее компетенции.
3.3. Запрашивать дополнительную документацию, материалы для проведения самостоятельного изучения вопроса от администрации учреждения.
3.4. Рекомендовать приостанавливать или отменять ранее принятое решение на основании проведенного изучения вопроса при согласии конфликтующих сторон.
3.5. Рекомендовать внести изменения в локальные нормативные акты дошкольного образовательного учреждения с целью демократизации основ управления или расширения прав участников образовательных отношений.
IV. Обязанности членов комиссии
Члены комиссии обязаны:
4.1. Присутствовать на всех заседаниях комиссии;
4.2 . Принимать активное участие в рассмотрении поданных обращений в письменной форме.
4.3. Принимать решение в установленные сроки, если не оговорены дополнительные сроки рассмотрения обращения;
4.4. Давать обоснованный ответ заявителю в устной или письменной форме в соответствии с пожеланием заявителя.
V. Делопроизводство комиссии
5.1. Документация комиссии выделяется в отдельное делопроизводство учреждения.
5.2. Заседания комиссии оформляются протоколом.
5.3. Протоколы заседаний комиссии хранятся в документах детского сада в течение 3-х лет.
Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное
учреждение “Детский сад № 28 комбинированного вида”
457100 Челябинская область, г. Троицк, ул. Крупской,20, тел. (35163) 3-34-35
ИНН 7418012519 КПП 742401001
Председателю комиссии по урегулированию
споров между участниками образовательных отношений
в дошкольном образовательном учреждении
(должность для сотрудников учреждения)
Прошу рассмотреть на заседании комиссии по урегулированию образовательных отношений в учреждении________________________________________________
(содержание жалобы, обращения, предложения)
Форма журнала регистрации заявлений в комиссию по урегулированию споров между участниками образовательных отношений
Комиссия по урегулированию споров в доу
Уполномоченный по правам ребенка
Портал “Наш Санкт-Петербург”
Администрация Выборгского района Санкт-Петербурга
Работа комиссии по урегулированию споров
2. График приема граждан с обращениями при возникновении споров между участниками образовательных отношений
на 2018-2019 учебный год
Журикова Елена Юрьевна
Кабинет старшего воспитателя
Четверг с 15:00 до 18:00
Глухова Екатерина Евгеньевна
Среда с 15:00 до 18:00
Кулешова Татьяна Георгиевна
Ежедневно с 12:00 до 14:00
Представитель от родителей
Каждый вторник с 16:00 до 18:00
3. Комиссия по урегулированию споров
между участниками образовательных отношений
на 2018-2019 учебный год
В состав входит равное количество участников педагогического процесса и родителей.
1. Журикова Елена Юрьевна – старший воспитатель
2. Глухова Екатерина Евгеньевна – учитель-логопед
3. Захарова Юлия Борисовна – воспитатель
4. Иванова Елена Геннадьевна – воспитатель
5. Кулешова Татьяна Георгиевна – музыкальный руководитель
6. Морозова Надежда Евгеньевна – помощник воспитателя
Представители родительской общественности:
1. Крушинина Галина Александровна – группа № 1
2. Хомутова Екатерина Михайловна – группа №10
3. Гейне Юлия Викторовна – группа №3
4. Капинус Кристина Олеговна – группа № 9
5. Коваленко Александра Михайловна – группа №5
6. Матвеева Анна Валерьевна – группа №10
4. Круг вопросов, входящих в компетенцию комиссии
по урегулированию споров между участниками образовательных отношений
1. Прием в образовательное учреждение
2. Охрана жизни и здоровья участников образовательного процесса
3. Конфликт между участниками образовательного процесса
· организация образовательного процесса
· сбор благотворительных средств
· перевод (отчисление, востановление) о ОУ
· начисление заработной платы
· нарушение должностных обязанностей работников ОУ
ПОЛОЖЕНИЕ о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений МКДОУ детского сада №23
УТВЕРЖДАЮ
Заведующий детским садом
__________О.Л.Каверзина
Приказ № 17
«15» января 2014 г.
Положение
о комиссии по урегулированию споров
между участниками образовательных отношений
в Муниципальном казенном дошкольном образовательном учреждении
детском саду №23
Общие положения
1.1. Настоящее Положение о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений и ее состава (далее – Положение) разработано в соответствии с требованиями Закона «Об образовании в Российской Федерации» (ст.45) для участников образовательного процесса Муниципального казенного дошкольного образовательного учреждения детского сада №23 (далее – Учреждение) с целью урегулирования разногласий между участниками образовательных отношений по вопросам реализации права на образование, в том числе в случаях возникновения конфликта интересов педагогического работника, применения локальных нормативных актов. Комиссия является первичным органом по рассмотрению конфликтных ситуаций.
1.2. В своей деятельности комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных отношений руководствуется Законом «Об образовании в Российской Федерации », Трудовым Кодексом Российской Федерации, Уставом Учреждения, Правилами внутреннего трудового распорядка, Порядкаорганизации и осуществления деятельности по основным общеобразовательным программам – образовательным программам дошкольного образования (утвержденных приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 30 августа 2013 г. N 1014).
1.3. В своей работе комиссия по урегулированию споров между
участниками образовательных отношений должна обеспечивать соблюдение прав
личности всех участников образовательных отношений.
2. Порядок избрания комиссии
2.1. Комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных
отношений состоит из равного числа родителей (законных представителей) (3 чел.) и работников
организации (3 чел.)
2.2. Избранными в состав комиссии по урегулированию споров между участниками
образовательных отношений от работников организации считаются кандидатуры,
получившие большинство голосов на общем собрании трудового коллектива.
2.3. Избранными в состав комиссии по урегулированию споров между участниками
образовательных отношений от родительской общественности считаются кандидаты, получившие
большинство голосов на общем родительском собрании.
2.4. Утверждение членов комиссии и назначение ее председателя оформляются приказом по Учреждению. Комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных отношений из своего состава избирает председателя, заместителя и секретаря.
2.5. Срок полномочий комиссии по урегулированию споров между участниками
образовательных отношений составляет 1 год.
3. Деятельность комиссии
3.1. Комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных
отношений собирается в случае возникновения конфликтной ситуации в детском саду,
если стороны самостоятельно не урегулировали разногласия.
3.2. Заявитель может обратиться в комиссию по урегулированию споров между участниками образовательных отношений в десятидневный срок со дня возникновения конфликтной ситуации и нарушения его прав.
3.3. Комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных
отношений в соответствии с полученным заявлением, заслушав мнения обеих сторон,
принимает решение об урегулировании конфликтной ситуации.
3.4. Конфликтная ситуация рассматривается в присутствии заявителя и
ответчика. Комиссия имеет право вызывать на заседания свидетелей конфликта,
приглашать специалистов (педагога, социального педагога или других специалистов учреждения), если они не являются членами комиссии.
3.5. Работа комиссии по урегулированию споров между участниками
образовательных отношений оформляется протоколами, которые подписываются
председателем комиссии и секретарем.
3.6. Решения комиссии по урегулированию споров между участниками
образовательных отношений принимаются простым большинством при наличии не
менее 2/ 3 состава.
3.7. Рассмотрение заявления должно быть проведено в десятидневный срок со
дня подачи заявления.
3.8. По требованию заявителя решение комиссии по урегулированию споров между
участниками образовательных отношений может быть выдано ему в письменном виде.
3.9. Решение комиссии по урегулированию споров между участниками
образовательных отношений является обязательным для всех участников образовательных
отношений в детском саду, и подлежит исполнению в сроки, предусмотренные указанным решением.
3.10. Решение комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений может быть обжаловано в установленном законодательством Российской Федерации порядке.
4. Права и обязанности членов комиссии
4.1.Члены комиссии по урегулированию споров между участниками
образовательных отношений имеют право на получение необходимых консультаций различных специалистов и учреждений по вопросам, относящихся к компетенции комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений.
4.2. Члены комиссии по урегулированию споров между участниками
образовательных отношений обязаны присутствовать на заседании, принимать решение по
заявленному вопросу открытым голосованием, давать заявителю ответ в письменном и
4.3. Принимать к рассмотрению заявления любого участника образовательного процесса при несогласии с решением или действием администрации, воспитателя, родителя (законного представителя).
4.4. Рекомендовать, приостанавливать или отменять ранее принятое решение на
основании проведенного изучения при согласии конфликтующих сторон.
4.5. Рекомендовать внести изменения в локальные акты Учреждения с целью демократизации основ управления Учреждением или расширения прав участников образовательного процесса.
5. Делопроизводство комиссии
5.1. Заседания комиссии по урегулированию споров между участниками
образовательных отношений оформляются протоколом, который хранится в детском саду
течение пяти лет.
Общим собранием МКДОУ д/с №23
Протокол № 1 от 15 января 2014г
Выписка из Протокола № 1
общего собрания трудового коллектива
работников МКДОУ детского сада №23
от 15 января 2014
Общее количество работников 26 человек.
Собрание считать правомочным.
1. О принятии Положения о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений и ее состава.
1. Принять Положение о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений.
2. Избрать в состав комиссии воспитателя Никифорову Надежду Григорьевну, воспитателя Бабенко Инессу Николаевну.
Председатель собрания: О.Л.Каверзина
Муниципальное казенное дошкольное образовательное учреждение детский сад №23
П Р И К А З №17
Об утверждении «Положения о комиссии по урегулированию споров
между участниками образовательных отношений»
С целью урегулирования разногласий между участниками образовательных отношений по вопросам реализации права на образование, в том числе в случаях возникновения конфликта интересов педагогического работника, применения локальных нормативных актов
1. Утвердить Положение о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений.
2. Назначить в состав комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений воспитателя Никифорову Надежду Григорьевну, воспитателя Бабенко Инессу Николаевну.
3. Комиссии в своей работе руководствоваться настоящим положением.
Комиссия по урегулированию споров в доу
между участниками образовательных отношений
на 2014 учебный год»
В соответствии со статьей 45 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» в целях урегулирования разногласий между участниками образовательных отношений по вопросам реализации права на образование, в том числе в случаях возникновения конфликта интересов педагогического работника,
1.Утвердить Порядок о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений (далее комиссии).
2.Утвердить персональный состав комиссии, на основании протокола родительского комитета № 3 от 29.01.2014 г. и на основании протокола общего собрания работников № 2 от 09.01.2014 г., на 2014 учебный год:
Председатель комиссии – старший воспитатель – Шишкина Ж.С.,
заместитель председателя комиссии –
председатель Родительского комитета – Дадина О.А.,
представитель родительского комитета – Чванова Е.Е.,
представитель педагогического совета – Пятыгина Л.В.,
3.Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.
Заведующий МКДОУ №3 Н.Н.Лосицкая
Приложение к приказу № 7/1
ПОРЯДОК О КОМИССИИ ПО УРЕГУЛИРОВАНИЮ СПОРОВ МЕЖДУ УЧАСТНИКАМИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ
1. Общие положения
1.1.Настоящий Порядок о Комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений (далее – Порядок) разработано в соответствии с конвенцией ООН по правам ребенка, Указом Президента РФ от 01 июня 2012 года № 761 «О национальной стратегии в интересах детей на 2012-2017 годы», Федеральным законом от 24 июля 1998 г. № 124 – ФЗ «Об основных гарантиях прав ребенка в Российской Федерации», Федеральным законом от 24 июня 1999 г. № 120 – ФЗ «Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних», Федеральным законом от 29 декабря 2012 г. № 273 – ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» и Уставом Муниципального казенного дошкольного образовательного учреждения детского сада комбинированного вида № 3 города Аши Челябинской области (далее – ДОУ).
1.2. Комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных отношений Муниципального казенного дошкольного образовательного учреждения детского сада комбинированного вида № 3 города Аши Челябинской области (далее – комиссия) создается в целях урегулирования разногласий между участниками образовательных отношений по вопросам реализации права на образование (в том числе в случаях возникновения конфликта интересов педагогического работника), применения локальных нормативных актов.
1.3. В своей деятельности Комиссия руководствуется законодательством об образовании, Уставом и локальными актами ДОУ, настоящим Порядком.
1.4. Понятия, используемые в настоящем Порядке.
Конфликт интересов педагогического работника – ситуация, при которой у педагогического работника при осуществлении им профессиональной деятельности возникает личная заинтересованность в получении материальной выгоды или иного преимущества и которая влияет или может повлиять на надлежащее исполнение педагогическим работником профессиональных обязанностей вследствие противоречия между его личной заинтересованностью и интересами обучающегося, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся.
Образование – единый целенаправленный процесс воспитания и обучения, являющийся общественно значимым благом и осуществляемый в интересах человека, семьи, общества и государства, а также совокупность приобретаемых знаний, умений, навыков, ценностных установок, опыта деятельности и компетенции определенных объема и сложности в целях интеллектуального, духовно-нравственного, творческого, физического и (или) профессионального развития человека, удовлетворения его образовательных потребностей и интересов.
Отношения в сфере образования – совокупность общественных отношений по реализации права граждан на образование, целью которых является освоение обучающимися содержания образовательных программ (образовательные отношения), и общественных отношений, которые связаны с образовательными отношениями и целью которых является создание условий для реализации прав граждан на образование.
Образовательная организация – некоммерческая организация, осуществляющая на основании лицензии образовательную деятельность в качестве основного вида деятельности в соответствии с целями, ради достижения которых такая организация создана.
Споры между участниками образовательных отношений – разногласия между участниками образовательных отношений по вопросам реализации права на образование.
Управляющий совет – коллегиальный орган, наделенный полномочиями по осуществлению управленческих функций в соответствии с Уставом организации, осуществляющей образовательную деятельность, состоит из участников образовательных отношений и реализует принцип демократического, государственно-общественного характера управления образованием.
Участники образовательных отношений – обучающиеся, родители (законные представители) несовершеннолетних обучающихся, педагогические работники и их представители.
Участники отношений в сфере образования – участники образовательных отношений и федеральные государственные органы, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, органы местного самоуправления, работодатели и их объединения.
2. Цель и задачи Комиссии
2.1. Целью деятельности Комиссии является:
урегулирование разногласий между участниками образовательных отношений по вопросам реализации права на образование;
защита прав и законных интересов участников образовательных отношений (обучающихся, родителей обучающихся (законных представителей), педагогов);
содействие профилактике и социальной реабилитации участников конфликтных и противоправных ситуаций.
2.2. Задачами деятельности Комиссии являются:
урегулирование разногласий, возникающих между участниками образовательных отношений по вопросам реализации права на образование;
профилактика конфликтных ситуаций в образовательной организации в сфере образовательных отношений;
содействие развитию бесконфликтного взаимодействия в образовательной организации;
популяризация деятельности службы ДОУ примирения в образовательной организации.
2.3. Деятельность Комиссии основана на следующих принципах:
Принцип гуманизма – человек является наивысшей ценностью, подразумевает уважение интересов всех участников спорной ситуации.
Принцип объективности – предполагает понимание определенной субъективности той информации, с которой приходится работать членам Комиссии, умение оценить степень этой субъективности, умение и стремление минимизировать всякую субъективность, искажающую реальное положение дел. Данный принцип подразумевает способность абстрагироваться от личных установок, личных целей, личных пристрастий, симпатий и т. д. при содействии в разрешении споров, минимизировать влияние личных и групповых интересов, установок, др. субъективных факторов на процесс и результаты исследования конфликтов.
Принцип компетентности – предполагает наличие определенных умений и навыков решения конфликтных и спорных ситуаций, это способность членов Комиссии в реальном конфликте осуществлять деятельность, направленную на минимизацию деструктивных форм конфликта и перевода социально-негативных конфликтов в социально-позитивное русло. Она представляет собой уровень развития осведомленности о диапазоне возможных стратегий конфликтующих сторон и умение оказать содействие в реализации конструктивного взаимодействия в конкретной конфликтной ситуации.
Принцип справедливости – наказание и иные меры при разрешении спорных и конфликтных ситуаций, должны быть справедливыми, т.е. соответствовать характеру и степени общественной опасности выявленного негативного факта, обстоятельствам его совершения и личности виновного;
2. Создание Комиссии
2.1. Комиссия создается на один учебный год, из равного числа представителей, родителей (законных представителей) несовершеннолетних воспитанников, работников ДОУ по два человека от каждой из сторон.
2.2. Представители работников ДОУ в состав Комиссии избираются на Общем собрании работников.
2.3. Представители родителей (законных представителей) в состав Комиссии избираются на родительском комитете.
2.4. Руководство деятельностью Комиссии осуществляет ее председатель, ведение документооборота осуществляет секретарь. Они избираются из состава Комиссии. Председателя Комиссии выбирают большинством голосов из числа членов Комиссии путем открытого голосования.
2.5.Состав Комиссии утверждается приказом по учреждению. Заведующий ДОУ не может являться председателем Комиссии.
2.6. Организационно-техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляется администрацией ДОУ.
3. Порядок обращения в Комиссию
3.1. Обращение участника образовательного процесса в Комиссию оформляется заявлением, в котором он излагает существо спора (конфликта) и свои требования. К заявлению могут прилагаться документы (их копии) по сути обращения.
3.2. Прием заявлений в Комиссию производится делопроизводителем ДОУ. Заявления обязательно подлежат регистрации в «Журнале заявлений в Комиссию по урегулированию споров между участниками образовательных отношений МКДОУ №3 г. Аши».
3.3. Комиссия обязана рассмотреть заявление в течение пяти рабочих дней со дня его регистрации.
4. Порядок рассмотрения обращений Комиссией
4.1. Перед проведением заседания по рассмотрению обращения члены Комиссии осуществляют предварительную работу, необходимую для объективного рассмотрения заявления (определяют и изучают перечень необходимых документов и др.). После чего председатель Комиссии объявляет дату и время проведения заседания Комиссии.
4.2. Секретарь Комиссии не позднее, чем за один рабочий день до даты проведения заседания, извещает всех членов Комиссии о дате, времени и месте его проведения.
4.3. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 ее членов.
4.4. Председатель вслух зачитывает всем членам Комиссии письменное обращение, предоставляет слово членам Комиссии по существу вопроса, ведет заседание Комиссии, выносит проекты решений на голосование.
4.5. Решение Комиссии принимается большинством голосов. Комиссия самостоятельно определяет сроки принятия решения в зависимости от времени, необходимого для детального рассмотрения конфликта, в том числе для изучения документов, сбора информации и проверки ее достоверности.
4.6.Решение Комиссии оформляется Протоколом заседания комиссии и подписывается секретарем Комиссии. Решение Комиссии согласовывается с руководителем ДОУ. Решение Комиссии (ответ) направляется заявителю в письменном виде в установленный законодательством РФ срок.
4.7. Для решения отдельных конфликтных ситуаций могут привлекаться представители муниципальных органов профилактики.
4.8. Председатель Комиссии в своих действиях независим, если это не противоречит Уставу ДОУ, законодательству РФ.
4.9. Председатель в одностороннем порядке имеет право пригласить для профилактической беседы педагога, сотрудника, воспитанника и его родителей (законных представителей), не собирая для этого весь состав Комиссии.
4.10. Председатель имеет право обратиться за помощью к заведующему ДОУ для разрешения особо острых конфликтов.
4.11. Председатель и члены Комиссии не имеют права разглашать информацию, поступающую к ним. Никто, кроме членов Комиссии, не имеет доступа к информации.
4.12. Комиссия несет персональную ответственность за принятие решений.
4.13. Решение Комиссии является обязательным для всех участников образовательных отношений в ДОУ и подлежит исполнению в сроки, предусмотренные указанным решением.
4.14. Решение Комиссии может быть обжаловано в установленном законодательством Российской Федерации порядке.
5. Права и обязанности членов Комиссии
5.1. Комиссия имеет право:
– рассматривать заявления любого участника образовательных отношений при несогласии с решением или действием администрации ДОУ, любого педагогического работника (педагога, воспитателя и др.), воспитанника, родителя (законного представителя);
– принять решение по каждому спорному вопросу, относящемуся к ее компетенции;
– запрашивать дополнительную документацию, материалы для проведения самостоятельного изучения вопроса;
– рекомендовать приостанавливать или отменять ранее принятое решение на основании проведенного изучения при согласии конфликтующих сторон;
– рекомендовать изменения в локальные акты ДОУ с целью демократизации основ управления или расширения прав участников образовательных отношений.
5.2. Обязанности членов Комиссии:
– присутствовать на всех заседаниях комиссии;
– стремится разрешить конфликтную ситуацию конструктивным способом;
– принимать активное участие в рассмотрении поданных заявлений;
– принимать решение по заявленному вопросу открытым голосованием;
– принимать своевременно решение, если не оговорены дополнительные сроки рассмотрения заявления;
– давать обоснованный ответ заявителю в письменной форме в сроки, установленные законодательством РФ.
6. Заключительные положения
6 .1. Настоящее порядок вступает в силу с момента утверждения.
6.2. Изменения в настоящем порядке вносятся в установленном Уставом порядке.
Источники:
http://zavdetsad.ru/lokalakt/lokalakt16.htm
http://nsportal.ru/detskiy-sad/upravlenie-dou/2016/01/08/polozhenie-o-komissii-po-uregulirovaniyu-sporov-mezhdu
http://www.sites.google.com/a/shko.la/d108/Home/rabota-komissii-po-uregulirovaniu-sporov-mezdu-ucastnikami-obrazovatelnyh-otnosenij
http://mkdou23.edumsko.ru/collective/trade_union_organization1/post/3612
http://ds3asha.74214s001.edusite.ru/p465aa1.html
